társaságcsoporthoz tartozó tagvállalatok, valamint vezető tisztségviselőik jogállásának kritikai elemzése

A társaságcsoporthoz tartozó függő vállalatok és vezető tisztségvisleőik helyzetének konszernjogi sajátosságai a magyar jogban jelenleg szerző szerint nem kellően rendezettek. jogilag önálló, de gazdaságilag függőségi viszonyban lévő tagvállalatok saját érdekeik háttérbe szorítására kényszerülnek közös üzletpolitikai célok megvalósítása érdekében. Gt. által szabályozott faktikus konszern tényállás esetében csak társaságban való részesedéhez kapcsolódó - elsősorban közvetlen befolyásszerzés relevanciája érvényesül. meghatározó befolyás más módon kialakulásához fűz többletkötelezettségeket, s építi ki kis tulajdonosok hitelezők érdekvédelmi intézményeit sem. Ezek domináns befolyásoló helyzet tényének van jelentősége, annak, hogy az uralkodó tag szavazati jogának nagyságán vag tagokkal (részvényesekkel) kötött szerződésen alapul-e irányító befolyás.